Last ned video: MP4, Ogg
HTML5 Video Player by VideoJS

Lederutdanning på befalsskolen

​På befalsutdanning lærer du å inspirere, ta avgjørelser, undervise og organisere.
Lærer å oppnå resultater
Forsvaret vil ha ledere og soldater som er dyktige, motiverte, fysisk utholdende, tar ansvar når det gjelder, utholder risiko og oppnår resultater. Dette lærer du mer om på våre lederutdanninger på befalsskolene.

Trener på det ekstreme
Som leder i Forsvaret blir du trent til å lede andre i ekstreme situasjoner. Moderne konflikter krever ledere og soldater som tar større ansvar enn det som tradisjonelt har vært forbundet med hierarkiske organisasjoner.
Evne til kritisk tenkning og kunne ta og stole på egne avgjørelser når situasjonen krever det, er egenskaper som må læres og trenes.
På våre lederutdanninger lærer du å vurdere når du må ta egne selvstendige avgjørelser og når du som leder skal styre etter ordre som er gitt.

Undervisningsopplegget varierer mellom de ulike befalsskolene. Før du bestemmer deg kan du utforske de ulike befalsskolene i Forsvaret.


Gir teoretisk kunnskap

Innenfor alle forsvarsgrener og fagfelt er Forsvarets lederutdanninger praktiske utdanninger. I tillegg er det også teoretiske emner som du går igjennom, for eksempel ledelsesteori, etikk og jus.
Befalsskolen kan være starten på en lengre lederutdanning i Forsvaret. Noen av utdanningene gir bachelorgrad, alle åpner for en karriere i uniform.

Ledere trengs overalt
Du vil få anvendt det du har lært senere i livet, om det er i Forsvaret eller i en sivil sammenheng. Klikk i menyen under for å se mål med lederutdanningen.

Grunnleggende mål for lederutdanning

  1. Kunne teori som påvirker ditt lederskap; ”den militære lederens verktøykasse”, herunder for eksempel teori om motivasjon, kommunikasjon, beslutningstaking, konflikthåndtering og team og gruppedynamikk.
  2. Forstå hvordan du påvirker, og påvirkes av, andre mennesker
  3. Få ny kunnskap om egne sterke sider og eget forbedringspotensial: Økt selvinnsikt
  1. Kunne lede og inspirere mennesker til å løse oppgaver sammen, også i ekstreme situasjoner
  2. Kunne ta avgjørelser, organisere oppdrag og oppnå resultater
  3. Være trygg som instruktør og kunne undervise andre
  4. Kunne utfordre og støtte medarbeidere til å lykkes
  5. Øke egen og andres opplevelse av mestring
  1. Forsvarets kjerneverdier: Respekt, ansvar og mot gjennomsyrer ditt lederskap og måten du hjelper og inspirerer dine medarbeidere på.
  2. Gjennom vår lederutdanning skal du kunne reflektere over  egne styrker, verdier og  valg. Dette gjelder spesielt
a. Bevisstgjøring rundt eget verdigrunnlag og menneskesyn 
b. Bevisstgjøring av den militære leder som rollemodell